为帮助公司各位老师明确创新创业教育工作方向，突出创新创业教育工作重点，更好地引导员工了解创新创业知识，激发创业热情，培养创新精神和创业意识，提高创新创业能力，4月13日，公司开展了关于高职院校创新创业教育部分问题的研讨专题线上讲座。本次讲座邀请了哈尔滨职业技术公司副教授、教学副经理陈晨，同时，她也是黑龙江省教育厅就业创业专家库成员、黑龙江省高校创新创业教育指导委员会委员。

讲座上，陈晨副教授结合自己在学术研究方面积累的经验，与大家分享了创新创业教育中的常见主要问题。从课程体系建设、创业基地建设、创业大赛组织、专创深度融合几个方面进行分享交流。

其中，课程体系建设方面，陈晨副教授提出，员工产生兴趣很重要，老师们在授课过程中需要重视课堂互动，引导员工多说，同时要目标要明确、特色要突显，找准突破口和着力点。在创业基地建设方面，陈晨副教授认为，高校需要引进专业机构，引入成熟公司入驻，同时做好宣传工作，带动人气，辐射作用，宣传政策优惠，吸引人才。在创业大赛方面，陈晨副教授认为应当鼓励教师分享成果，动员扩招员工参赛；公司应当主动承办省级赛事，多向专家求经问道，同时要杜绝功利求快思维，要通过真实场景来打磨项目，还做好赛事后续宣传，强化员工感染力量。最后，在专创融合放面，陈晨副教授提出自己的思考，他认为专创融合不是口号，需要激励机制持续推进，需要专业教学和创业教育的多点融合贯穿始终，并且成果产出和转化是专创融合的“出口”也是“入口”。

陈晨副教授分享完后，哈尔滨职业技术公司的杨立梅老师、唐亚南老师与孟安琪老师也与大家分享交流了自己的探索实践经验。最后，陈晨副教授与大家在线上展开了问题研讨，老师们纷纷提出了自己在实践中遇到的问题，陈晨副教授给出许多指导性建议，营造了良好的创新创业主题交流氛围。

此次讲座，推动了7790cnm必发集团继续完善创业实践成果，老师们都满载收获而归，讲座亦在融洽的氛围中完满落幕。老师们纷纷表示学到了很多知识，增强了专业学习信心，提升了创新创业的热情。为培养新时代的老员工创业者奠定了基础。